Ahora que la economía, el entorno empresarial y político están cambiando sus modelos, cada vez es más recurrente preguntarnos cuáles son las habilidades idóneas para liderar la actual transformación, más allá de los ciclos electorales. La digitalización en la era post pandemia precisa de líderes con competencias tecnológicas, ágiles, flexibles y resilientes al cambio, pero con el bagaje necesario para lo que sigue siendo una cuestión crucial: la toma de decisiones.
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Experiencia | Jorge Martínez-Arroyo: «La Espada de Damocles en un líder del S.XXI es su propio egocentrismo»
¿Cuál es la edad metabólica de tu empresa? ¿Y la tuya como líder? La transformación digital tiene que ver con el liderazgo, la cultura y las personas, en una revolución liderada, esta vez, por el cliente. Jorge Martínez-Arroyo ofreció las claves para abordarla con éxito durante la segunda edición del Summit Canal CEO.
Elon Musk, Bill Gates, Mark Zuckerberg… ¿Son los CEOs bombas de relojería para la reputación corporativa?
Hay momentos para las compañías en el que sus CEOs se pueden convertir en auténticas bombas de relojería. Sus actos, sus publicaciones, sus fotos, su pasado… Están acechando para acabar estallando en una crisis de reputación que no todas las compañías saben cómo afrontar.
5 formas de utilizar la gamificación en el mundo empresarial
La gamificación es el uso de técnicas de juego en ámbitos diferentes de los lúdicos, con el objetivo de absorber conocimientos y mejorar habilidades. Pero aplicada al entorno laboral, aporta numerosos beneficios para que las empresas puedan fidelizar a sus empleados y atraer el mejor talento. Outfinders, empresa pionera en Scape Rooms, propone 5 dinámicas que funcionan en la empresa.
Raquel Roca: “Todos somos juniors y seniors al mismo tiempo”
En el Desayuno Canal CEO del mes de noviembre conversamos con Raquel Roca, experta en Gestión de Talento y autora del libro ‘Silver Surfers’ sobre la longevidad profesional. Impulsan esta cita NACEX, Number 16 Business School, la Asociación Independiente de Jóvenes Empresarios de Cataluña, LID Editorial y el partner académico La Salle-URL.
6 Plazas VIP: ¿Te gustaría compartir mesa e ideas con los protagonistas del Summit Canal CEO?
Queda solo una semana para la gran cita del nuevo liderazgo y continúan las novedades. Ahora, 6 de los asistentes al evento podrán disfrutar de un bocado de inspiración y participar en el almuerzo que ofreceremos tras el evento para los directivos que componen el programa del Summit Canal CEO y los representantes de las marcas que impulsan esta cita.
‘People Analytics’: el imperio del dato en la gestión de personas
A finales del siglo XIX, el físico y matemático británico William Thomson Kelvin afirmaba que “Lo que no se define no se puede medir. Lo que no se mide no se puede mejorar. Lo que no se mejora, se degrada siempre”. Esta máxima está más vigente que nunca en el siglo actual, en el que la gestión empresarial ha sufrido una transformación impulsada por dos claves: el desarrollo de la tecnología y el proceso de digitalización, y la adaptación obligada a la coyuntura económica. Por Ángel Luis Gilsanz, director de Personas y Organización de Watch&Act
Summit Canal CEO: Let´s go!
En el ámbito laboral, el inglés se usa diariamente para presentaciones, reuniones, informes o incluso negociaciones. Es un elemento clave para que nuestra comunicación empresarial sea más efectiva y nos permita conectar mejor con nuestros clientes. Y es, sin duda, el idioma del business y el liderazgo. Por eso en el Summit Canal CEO reforzarás esta competencias por gentileza de Number 16 School.
«Prestar tanta atención a lo políticamente correcto puede provocar que la comunicación sea menos auténtica»
¿Por qué hay personas con las que te relacionas fácilmente y otras con las que no logras congeniar?La diferencia entre el éxito y el fracaso a todos los niveles puede estar propiciada por la adopción de un estilo comunicativo apropiado para nuestra forma de ser. Así nos lo explican Sofía de la Maza y Natalia Gironella, autoras de Anatomía de la Comunicación







