#TúDefinesTuFuturo

José María Palomares (Mutualidad de la Abogacía): “Liderar es hacer crecer a la gente”

El nuevo desafío al que se enfrentan las organizaciones ya no solo consiste en ser rentable. La nueva era que vivimos exige a las empresas una razón de ser que las compromete con la sociedad en la que vive y cree unos valores con todos sus stakeholders. Precisamente de ello hablamos en el Desayuno Canal CEO celebrado en La Salle-URL con José María Palomares, Subdirector General de Negocio de Mutualidad de la Abogacía

Sénior sin complejos: emprender después de los 50

Sénior sin complejos: emprender después de los 50

Universitarios y desempleados son los dos perfiles más comunes entre los emprendedores séniors. Analizamos las ventajas y desventajas de un movimiento que no pone límite a su interés por mantenerse económicamente activo.

Cuando el líder se siente un impostor

Cuando el líder se siente un impostor

¿Sientes que no estás a la altura del trabajo que desempeñas?, ¿tu actual posición te genera angustia? Puede que seas víctima del síndrome del impostor, un problema psicológico que sufren siete de cada diez profesionales, pero que es posible superar.

‘Compliance’: el guardaespaldas del buen gobierno

‘Compliance’: el guardaespaldas del buen gobierno

Además de serlo, hoy una empresa está obligada a parecer socialmente responsable. El consumidor ha encontrado en la decisión de compra y las redes sociales dos armas a activar cuando la empresa o el producto no responden a la confianza depositada. Este constante radar social encuentra en las políticas de compliance su mejor escudo para garantizar el cumplimiento con la legislación y protegerse ante riesgos.

Mujer y empresa cotizada: ¿se avanza hacia la paridad?

Mujer y empresa cotizada: ¿se avanza hacia la paridad?

La presencia de la mujer en los comités ejecutivos de las empresas del IBEX 35 es de poco más del 18%, 79 sobre un total de 431 personas, en recuento de este órgano de poder empresarial efectivo que incluye a presidentas y consejeras delegadas. Pese a la evidente desigualdad, el dato es visto con optimismo por la progresión al alza de los últimos años, si bien el recorrido parece aún largo hasta alcanzar ese 30% recomendado por el Código de Buen Gobierno de la CNMV para un ya lejano 2020.