Liderar es atravesar tus emociones “negativas” y transformarlas en “positivas”, aquellas que fortalecen tu estado vital. Eso es ser un transformador cualitativo. ¿Y cómo hacerlo?
La innovación disruptiva: un viento refrescante en un mar de estancamiento
En un mundo que se mueve a la velocidad de la luz, las empresas son como barcos navegando en un mar cada vez más agitado.
La Comunicación Poderosa®: La herramienta clave para un Equipo Imparable
La comunicación es la esencia de cualquier interacción humana y, en las organizaciones, se convierte en el eje que conecta personas, ideas y resultados.
Cómo entrenarse para convertirse en un CEO todoterreno
En mi opinión, la clave está en tener un solo CEO, pero uno bueno. Uno que, mirando al futuro, sea capaz de transitar con éxito por todo tipo de entornos
El éxito en la nueva era: más allá del miedo al fracaso
Con la llegada de la modernidad, el éxito se vinculó al progreso material y al ascenso social. Sin embargo, hoy su definición es más compleja y subjetiva.
La simplicidad en la complejidad: la clave para que tu empresa siga en pie
Enfrentarse a esta complejidad sin una estrategia clara es como caminar en un bosque espeso sin brújula. La pregunta que debemos hacernos no es si vamos a cambiar, sino cómo.
Nuestra influencia al servicio del bien común
José María Palomares ofrece reflexión crítica y muy constructiva sobre el papel que los profesionales del mundo del liderazgo corporativo (o sea, quienes lo ejercemos o lo estudiamos) podemos jugar ante esta terrible crisis.
Liderar desde la autenticidad
Por Xavier Marcet | Hay situaciones que parecen hechas para medir la dimensión humana de las personas. Hay momentos en que la complejidad parece diseñada para identificar la mediocridad sin fisuras. La situación que ha provocado la DANA en Valencia me ha recordado...
Como líder: ¿unes o divides?
Por Juan Ferrer | Hay muchos tipos de liderazgos. Muchos de ellos sin ética. Y tal vez el principal detalle es a quién sirve dicho liderazgo: ¿a uno mismo o a la gente que se lidera?









