Nos acercamos a un concepto que no es nuevo, pero que ahora, ante nuevos modelos disruptivos de negocio, cobra especial relevancia: el líder incompleto. Para ello contamos con Gabriela V. Orille, co-CEO MyInvestor, que nos pone sobre la mesa en qué consiste este perfil, desde una óptica muy concreta: la que ofrece la unión de tecnología, innovación y talento.
El potencial económico y social de los más pequeños, la importancia de la educación desde los primeros años de vida y la capacidad de las empresas para transformar la sociedad fueron los hilos conductores del último Desayuno de Canal CEO con Andrés Conde, economista y CEO de Save the Children, como principal protagonista.
Aunque la gloria empresarial parece reservada a los gigantes digitales, es posible llegar al éxito con el método de Pablo Foncillas.
Entre los múltiples desafíos vinculados a la transformación digital destacan la necesidad de modernizar los canales de venta y de automatizar los procesos de negocio internos.
¿Cómo inspirar el talento y la creatividad en la era de la automatización? Ésta fue la cuestión a tratar durante el último Desayuno Canal CEO, celebrado en el Aula Magna de la Universidad La Salle URL Barcelona el pasado 27 de septiembre.
Antonio Núñez, socio de Parangon Partners y autor de obras como ´El líder ante el espejo´, ha reflexionado sobre cómo debe enfrentar la alta dirección estos procesos de innovación en el último Desayuno Canal CEO del curso 2019-2020 en Madrid.
En este segundo bloque, hablamos en DES2019 con Andrés Escribano, Osmar Polo y Álvaro Saavedra sobre las principales barreras a la innovación en las organizaciones.
En este primer bloque, hablamos en DES2019 con Andrés Escribano, Osmar Polo y Álvaro Saavedra sobre las principales señales que indican que una empresa no es digital o no está evolucionando hacia lo digital.
Conversamos sobre liderazgo con el exvicepresidente ejecutivo y máximo responsable del marketing mundial de The Coca-Cola Company, número dos de Ciudadanos en la lista al Congreso por Madrid y ejemplo de excelencia empresarial: Marcos de Quinto.
