Rut Ballesteros: “Liderar es atraer personas y oportunidades”

Más Mujeres CEO

Rut Ballesteros es Fundadora de CAVALA Soluciones Sostenibles. Una mujer emprendedora con visión de futuro y un firme compromiso con el medioambiente que ha convertido la sostenibilidad en el eje de su trayectoria profesional. Como fundadora impulsa proyectos que demuestran que el crecimiento empresarial y la responsabilidad ambiental pueden avanzar de la mano. Su visión sobre cómo la innovación y la conciencia ecológica están transformando la forma de hacer negocios. 

Rut participó, el pasado 24 de junio, en el sexto encuentro de Más Mujeres CEO, celebrado en el Museo Nacional Centro de Arte Reina Sofía y el Hotel Radisson RED Madrid. Que comenzó con un recorrido por la sala del realismo mágico del museo, guiado por Rafael Japón, doctor en Historia del Arte por la Universidad Autónoma de Madrid. Un evento, impulsado por Mediaplus Equmedia y Sarah Marlex, que unió arte y liderazgo. Donde se reflexionó sobre cómo los cambios reales en las organizaciones no se producen únicamente incorporando más mujeres en los espacios de decisión, sino transformando los criterios con los que se reconoce el talento y se define el éxito. 

Del mismo modo que el arte evolucionó cuando las mujeres dejaron de ser una presencia simbólica para convertirse en protagonistas capaces de cuestionar los relatos establecidos y redefinir el canon. El liderazgo del presente exige revisar las estructuras, los sesgos y las formas de crear valor para construir modelos más diversos, innovadores y sostenibles. 

El liderazgo como fuerza de atracción

Para Rut, el liderazgo no consiste en imponer, sino en generar conexiones, inspirar confianza y crear las condiciones para que las personas y los proyectos crezcan. La fundadora, ha construido su trayectoria impulsando iniciativas donde la innovación y la sostenibilidad van de la mano, convencida de que la influencia más poderosa no siempre es la más visible. Por eso, el objeto que representa eso es un imán, una metáfora de su manera de entender el liderazgo.

"Mi manera de liderar es atraer, es atraer personas, atraer posibilidades. Y también es trabajar en la sombra para conseguir cosas visibles, porque el magnetismo no se ve, pero el movimiento de los objetos que consigues atraer, finalmente sí; ves que se produce un movimiento y ves el resultado de la atracción”, Rut Ballesteros

Su visión va un paso más allá. Para Rut, liderar también implica cambiar la perspectiva con la que se afrontan los retos, transformando la incertidumbre en aprendizaje y las dificultades en oportunidades de mejora. Esa capacidad para encontrar soluciones donde otros sólo ven obstáculos ha marcado tanto su recorrido profesional como la forma en que acompaña a organizaciones y equipos en sus procesos de cambio.

"El imán tiene un polo positivo y uno negativo. Creo que soy capaz de transformar realidades a veces negativas, donde otras personas ven solamente problemas, yo veo soluciones, o donde ven errores, yo veo oportunidades y aprendizajes", Rut Ballesteros

El valor de crear oportunidades

Después de años impulsando proyectos con impacto y defendiendo una forma de hacer empresa más responsable, Rut resume su momento profesional con una idea que condensa su filosofía de liderazgo. Lejos de entender el liderazgo como una posición de poder, lo concibe como la capacidad de atraer talento, generar confianza, conectar personas y abrir nuevas posibilidades. Una visión coherente con una carrera construida desde la sostenibilidad, la colaboración y la voluntad de transformar el entorno.

"Liderar es atraer personas y oportunidades", Rut Ballesteros

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