La necesidad de cambiar la cultura corporativa

Diego Posada | 4 de septiembre de 2014

La compañía alemana Merck es una de las más antiguas del mundo con 350 años en el sector farmaceútico, donde lidera ámbitos como el oncológico o el de la fertilidad. A España  la empresa llego hace 90 años, un pa como nos explica su Director General en España, Rogelio Ambrosi.

De origen mejicano Ambrosi cuenta con una amplia experiencia en el sector. Antes de trabajar aquí desempeñó el cargo en Méjico donde acometió una gran reforma de la cultura corporativa. Una tarea que también ha realizado con la división española y que le confirma una de las máximas de Merck, que cada país tenga independencia a la hora de desarrollar el talento para lograr mejores resultados.

 

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